Airbus deschide un magazin pop-up în Donauwörth: descoperiți oportunități de carieră!

Airbus deschide un magazin pop-up în Donauwörth: descoperiți oportunități de carieră!

Airbus își face simțită prezența în Donauwörth, cu două știri interesante. Compania nu numai că a deschis recent un pop-up store în centrul orașului, dar intenționează să angajeze 3.500 de noi angajați în Germania în acest an. Marele interes și oportunitățile care decurg din aceasta continuă.

Magazinul pop-up, care s-a deschis la Ried 3 ca parte a Festivalului Reichsstrasse, invită vizitatorii să se familiarizeze cu compania încă de miercuri. Aici, oricine este interesat poate arunca o privire în culisele Airbus și, mai ales, poate afla despre diversele oportunități de carieră. Angajații resurselor umane sunt disponibili să răspundă la întrebări și să poarte discuții personale. O astfel de inițiativă demonstrează că Airbus face noi descoperiri nu numai în aviație, ci și în recrutarea personalului. Potrivit lui Donau-Ries Aktuell, magazinul arată că căutarea de noi talente este promovată activ.

Dar magazinul este doar o parte din plan. Airbus a anunțat un val de angajări a 3.500 de noi muncitori calificați în acest an, dintre care 500 vor fi doar pentru fabrica de elicoptere din Donauwörth. Într-un interviu acordat B4B Schwaben, devine clar că compania caută în mod special electricieni, mecanici, specialiști IT și mulți alți experți. Nevoia de muncitori calificați este enormă, ceea ce se potrivește și cu dezbaterea actuală despre deficitul de muncitori calificați din Germania.

Oportunități de carieră și multe altele

Noile posturi pe care Airbus ar dori să le ocupe sunt în domenii diferite: sunt necesare aproximativ 1.900 în construcția de avioane civile și 1.100 în sectoarele militar și spațial. Cererea este deosebit de mare în sudul Germaniei, deoarece aici urmează să fie recrutați un total de 1.400 de noi angajați. Un detaliu interesant: 20% din comenzile noi sunt destinate subiectelor viitoare precum decarbonizarea și transformarea digitală. În același timp, Airbus dorește să aducă mai multe femei în profesii tehnice, deoarece în prezent doar 20% din forța de muncă este feminină.

În total, Airbus are aproximativ 45.000 de angajați în Germania. Anul trecut, compania a putut primi, de asemenea, 13.000 de noi angajați în întreaga lume, în special în construcțiile de avioane civile și sectorul militar. Aceste evoluții arată clar că piața muncii la Airbus este în plină expansiune și se adaptează constant la nevoile industriei.

Angajamentul Airbus față de Donauwörth, atât cu magazinul pop-up, cât și cu planurile sale cuprinzătoare de angajare, arată în mod clar că compania stabilește cursul pentru viitor și dorește să recruteze activ talente. Oricine este interesat de o carieră în aviație are acum ocazia perfectă de a afla despre posibilitățile la fața locului.

Pentru mai multe informații despre pozițiile deschise și magazinul pop-up, vizitați Curentul Donau-Ries şi B4B șvabi. Asemenea Oglindă subliniază urgența și provocările cu care se confruntă compania.