Krisemøte i Ostallgäu: permitteringer og uro på sykehjem!

Krisemøte i Ostallgäu: permitteringer og uro på sykehjem!

Tempoet er høyt i Ostallgäu-regionen - den siste tidens uro på sykehjem har skapt heftige debatter. Spesielt Free Voters Ostallgäu (FWO) har tatt opp hendelsene og krever fullstendig avklaring om oppsigelsene av ledere i anleggene i Waal og Obergünzburg. Distriktsadministrator Maria Rita Zinnecker (CSU) blir konfrontert med påstander og må nå vise sine farger. Det melder Allgäuer Zeitung at FWOs parlamentariske gruppeleder, Brigitte Schröder, avviser kritikken av hennes partis handlinger som en ren valgkamp og understreker at påstandene ble brakt inn til FWO av ansatte og pleiepersonell.

Bakgrunnen for disse tvistene er oppsigelser av tre ledere: boligsjefene i Waal og Obergünzburg og stedfortredende anleggssjef. Disse trinnene ble igangsatt på grunn av tekniske avvik med anleggslederen, som har vært i jobb siden november 2024. Mellommenneskelig friksjon ble ledsaget av stopp i nyansettelser og håndtering av beboere og ansatte. I Waal har rundt en tredjedel av de ansatte allerede bedt om en midlertidig attest, noe som illustrerer usikkerheten blant de ansatte. Det melder Augsburger Allgemeine at samtaler med distriktskontoret ennå ikke har gitt noen løsninger og mange ansatte føler seg utrygge i sin stilling.

Tausheten til de ansvarlige

Ved den siste visningsavtalen på Waal sykehjem, som først nylig ble omlagt, var ikke stedfortreder hjemmeledelsen til stede, noe som reiser ytterligere spørsmål. Schröder hadde store forhåpninger til denne utnevnelsen for å ha direkte diskusjoner med de involverte, men fraværet forårsaket ytterligere misnøye. En rundebordssamtale, som foreslått av FWO, ville vært en mulighet til åpent å diskutere byrdene i anleggene. Det skal bemerkes at en slik utveksling ennå ikke har funnet sted.

I en presentasjon på 50 sider forsøker FWO å tilbakevise påstandene mot distriktsadministratoren og anleggssjefen. Men Zinnecker og anleggssjef Johannes Ruhland ser seg også i en posisjon til å ignorere de kritiske røstene i anleggskomiteene. Et eksternt konsulentselskap bør også hentes inn for å analysere og forbedre situasjonen, men dette bringer ikke tilbake noen håndfast tillit blant mange ansatte.

Utsikter og fremtid for sykepleieinstitusjoner

Distriktskontorets hovedkvarter fortsetter å støtte anleggslederen og opprettholder synet om at anleggene er økonomisk og organisatorisk stabile. Stillingsannonser er allerede i gang for å besette de ledige stillingene så raskt som mulig. Bekymringene for personal- og økonomisk utvikling består imidlertid, mens FWO fortsetter å forvente en uttalelse fra distriktsadministratoren på det kommende arbeidsutvalgsmøtet 26. september.

De kommende ukene vil trolig fortsette å være dominert av uro. Ansattes bekymringer bør tas på alvor fordi det er de som utgjør forskjellen i omsorgen for beboerne. Hvordan situasjonen vil utvikle seg er fortsatt spennende og bør ikke tas lett på av beslutningstakere.