Αγώνας για δίκαιους μισθούς: Οι εργαζόμενοι της Ampfinger Schörghuber απαιτούν συλλογική σύμβαση!
Οι εργαζόμενοι της Schörghuber στην Ampfing απαιτούν μια συλλογική σύμβαση με την IG Metall για τη βελτίωση των συνθηκών εργασίας τους.

Αγώνας για δίκαιους μισθούς: Οι εργαζόμενοι της Ampfinger Schörghuber απαιτούν συλλογική σύμβαση!
Τα πράγματα βράζουν στο Ampfing. Το εργατικό δυναμικό της εταιρείας Schörghuber, που ειδικεύεται στην παραγωγή ειδικών θυρών και απασχολεί περίπου 400 άτομα, συγκεντρώθηκε υπό την ηγεσία μελών του συμβουλίου εργαζομένων όπως ο Ingo Sczodruch και ο Martin Sterz για να αγωνιστούν για μια νέα συλλογική σύμβαση. Μεγαλόφωνος Innsalzach24 Υπάρχει δυσαρέσκεια μεταξύ των εργαζομένων γιατί οι μισθοί είναι ελάχιστα πάνω από τον κατώτατο μισθό, γεγονός που οδηγεί σε δυσαρέσκεια πολλών.
Τα εργατικά συμβούλια τονίζουν ότι οι εργαζόμενοι δεν αμείβονται επαρκώς για την εργασία τους και ότι η εταιρεία δεν έχει προσαρμόσει τους μισθούς στο αυξανόμενο κόστος ζωής εδώ και χρόνια. Σύμφωνα με τον Sterz, για παράδειγμα, ένας πλήρως εκπαιδευμένος βιομηχανικός υπάλληλος κερδίζει μόνο 12 σεντς πάνω από τον κατώτατο μισθό. Επιπλέον, πολλοί υπάλληλοι εργάζονται τρεις ώρες περισσότερες την εβδομάδα δωρεάν, γεγονός που επιδεινώνει την κατάσταση. Η Schörghuber παράγει, μεταξύ άλλων, πόρτες πυρασφάλειας που παραδίδονται στην Καγκελαρία στο Βερολίνο.
Ο δρόμος προς δίκαιες συνθήκες
Ένα άλλο σημείο κριτικής αφορά τη χορήγηση επιδομάτων, τα οποία δεν γίνονται με σαφώς καθορισμένα κριτήρια. «Είναι απογοητευτικό για τους εργαζόμενους όταν δεν είναι σαφές ποια πρότυπα χρησιμοποιούνται για τη λήψη αποφάσεων», εξηγεί ο σύμβουλος εργαζομένων Sczodruch. Μια περίσταση που οδηγεί σε έναν στους δέκα υπαλλήλους να εγκαταλείπουν την εταιρεία κάθε χρόνο επειδή οι γύρω εταιρείες προσφέρουν πιο ελκυστικές συνθήκες εργασίας. Αυτό επηρεάζει ιδιαίτερα τις συλλογικές συμβάσεις της περιφέρειας, οι οποίες συχνά ορίζουν σημαντικά υψηλότερους μισθούς για παρόμοια εργασία.
«Χρειαζόμαστε μια συλλογική σύμβαση που να προσφέρει σαφείς ρυθμίσεις για τις αποδοχές, τα επιδόματα, την εκπαίδευση και την προστασία από την απόλυση», είναι τα αιτήματα των εργατικών επιτροπών. Λαμβάνουν υποστήριξη από την IG Metall, η οποία ήδη ετοιμάζεται να σχηματίσει επιτροπή συλλογικών διαπραγματεύσεων. Ωστόσο, η διοίκηση του Schörghuber αρνείται μέχρι στιγμής να παράσχει πληροφορίες σχετικά με τις εσωτερικές διαδικασίες.
Ανάπτυξη δασμών στη Βαυαρία
Αυτά τα πλαίσια συλλογικών διαπραγματεύσεων είναι επίσης σημαντικά για τον Schörghuber, καθώς αντιπροσωπεύουν σταθερή τεκμηρίωση των συνθηκών απασχόλησης και των μισθών σε ένα ανταγωνιστικό περιβάλλον. Η εξέλιξη των μισθών είναι καθοριστική για πολλούς εργαζόμενους προκειμένου να αντεπεξέλθουν στο αυξημένο κόστος ζωής. Ομοσπονδιακή Στατιστική Υπηρεσία δείχνει ότι οι σταθεροί μηνιαίοι μισθοί στη βιομηχανία μετάλλων και ηλεκτρικής ενέργειας αυξήθηκαν κατά 23,9% από το 2016, ενώ οι τιμές καταναλωτή αυξήθηκαν ακόμη και κατά 25,6% την ίδια περίοδο.
Η κατάσταση στο Schörghuber δεν δείχνει μόνο την ανάγκη για συλλογικές συμβάσεις, αλλά και τις προκλήσεις που αντιμετωπίζουν οι εργαζόμενοι. Ο αγώνας για καλύτερες συνθήκες εργασίας θα μπορούσε να αλλάξει το παιχνίδι για την εταιρεία και τους εργαζομένους της, ειδικά σε μια αγορά που γίνεται ολοένα και πιο ανταγωνιστική.