BOOM AUGSBURGA: ponad 79 000 do pracy - trend w kierunku ucieczki miasta!

BOOM AUGSBURGA: ponad 79 000 do pracy - trend w kierunku ucieczki miasta!

Augsburg, Deutschland - W Augsburgu statystyki dojazdu są gorącym tematem, który staje się coraz ważniejszy. Ponieważ najnowsze dane z federalnej agencji zatrudnienia pokazują: ponad połowa pracowników w mieście nie mieszka tam. Augsburger allgemeine donosi, że w sumie 79,018 ludzi w sierpniu w sierpniu. Odpowiada to wzrostowi o 7,3 procent lub 5 380 osób w porównaniu do 2017 r. Rozwój ten wskazuje na coraz większą atrakcyjność miasta dla siły roboczej.

Elsa Koller-Ktlik, szef agencji zatrudnienia w Augsburgu, przypisuje ten trend różnorodnym możliwościom pracy w mieście. Uważa Augsburg jako atrakcyjny punkt wyjścia, szczególnie w przypadku wysoko wykwalifikowanych miejsc pracy. Branże, takie jak klinika uniwersytecka, lotnicza, a także obszary sztucznej inteligencji i zbroi odgrywają kluczową rolę.

szczegółowo ruchy podmiejskie

Ale nie tylko numer do pracy jest niezwykły. Osoby dojeżdżające do pracy również rosną: ponad 57 534 osób opuszcza Augsburg każdego dnia, aby realizować swoją pracę gdzie indziej. Jak widać na podstawie danych przeglądanych przez agencję zatrudnienia, około 11 000 pracowników z Augsburg dojeżdżają do Monachium. W zamian około 2000 pracowników z stolicy bawarskiej codziennie podróżuje do Fuggerstadt.

Statystyki dojazdu pokazują następujący obraz:

Spośród 152 400 pracowników podlegających wkładom w ubezpieczenie społeczne w mieście Augsburg to 51,8 procent osób dojeżdżających do pracy, co ilustruje solidne stosunki gospodarcze między miastem a okolicą. Ponad 50 procent pracowników pracujących w Augsburgu mieszka na zewnątrz, co odzwierciedla przeniesienie miejsc zamieszkania i mobilności w regionie. Liczba osób dojeżdżających do pracy wzrosła o prawie 20 procent od 2017 r.

Minusem Medal

Niemniej jednak trend przynosi także wyzwania. W ostatnich latach miasto straciło ponad 1000 obywateli w dystrykcie Augsburg. Niepokojący trend, który można również zaobserwować w sąsiednich regionach, takich jak Aichach-Friedberg. Coraz więcej osób odchodzi od Augsburga, szczególnie w kierunku Dillingen i Donau-Ries, a często są to rodziny, które szukają lepszych warunków życia.

Według agencji zatrudnienia mobilność w regionie Augsburg jest decydującym czynnikiem rekompensaty za oferty pracy i popyt. Pomimo wzrostu ofert domowych, ludzie nadal wydają się być gotowi do pracy. Augsburg pozostaje atrakcyjny jako główna pozycja rozpoczęcia dla pracowników, nawet jeśli samo miasto stoi w obliczu dynamicznej zmiany.

Interaktywna platforma, którą pendleratlas teraz oferuje jeszcze bardziej komplikowane dane o ruchach: w ramach Residential i addidential i addiderial i addiderial i addiderial. Wgląd w te złożone relacje.