Masivní propouštění v ZF: postiženo 835 pracovních míst ve Schweinfurtu!

Masivní propouštění v ZF: postiženo 835 pracovních míst ve Schweinfurtu!

Bouře zasáhla společnost ZF Friedrichshafen AG a její následky nelze přehlédnout. Dodavatel pro automobilový průmysl plánuje do roku 2027 úspory ve výši 500 milionů eur, což se dotkne zejména poboček v Bayreuthu, Norimberku a Schweinfurtu. Ve Schweinfurtu je ohroženo celkem 835 pracovních míst a dalších 130 pracovních míst v jiných oblastech. V článku z infranken.de se odkazuje na opatření, která poskytují ZF, všeobecnou dohodu o dílo mezi radou ZIG a společnou prací snížit negativní důsledky.

Součástí balíčku opatření je mimo jiné dobrovolný program dohod o ukončení pracovního poměru. Pro zaměstnance ve věku 58 a více let je nabízena speciální akce na částečný důchod. Týdenní pracovní doba většiny zaměstnanců se navíc do konce roku 2027 zkrátí zhruba o 7 % – s výjimkou oblastí ZF Aftermarket a ZF Race Engineering. Až do odvolání musí být plánované navýšení mezd o 3,1 %, původně plánované na duben 2026, odloženo na říjen 2026. Zaměstnanci bez kolektivní smlouvy si také mohou přeměnit 2,7 % mzdy na volno, přičemž roční kontrola mezd již není nutná.

Přehled společnosti ZF Friedrichshafen AG

Společnost ZF Friedrichshafen AG byla založena v roce 1915 Ferdinandem von Zeppelinem a Alfredem von Soden-Fraunhofenem a ze své původní role výrobce ozubených kol pro vzducholodě se vyvinula v jednoho z největších automobilových dodavatelů na světě. S tržbami ve výši 41 miliard eur v roce 2024 a přibližně 161 000 zaměstnanci na přibližně 161 místech v přibližně 30 zemích je ZF globálním lídrem na trhu v oblasti technologií pohonů a podvozků a také technologií aktivní a pasivní bezpečnosti. Jak uvádí Wikipedia, ZF v minulosti provedla významné akvizice, jako je například TRW Automotive, která výrazně posílila svou pozici na trhu.

Kromě toho bude ZF v budoucnu plánovat masivní redukci přibližně 14 000 pracovních míst po celém světě, včetně přibližně 7 600 v divizi pohonů „Division E“. Společnost původně zvažovala vyčlenění nebo prodej divize, ale nyní se rozhodla provést komplexní restrukturalizaci, aby lépe čelila výzvám trhu.

Další kroky

Realizace opatření začala 1. listopadu 2025 a očekává se, že bude dokončena do 15. února 2026. ZF chce dotčeným zaměstnancům nabídnout podporu při rozvíjení nových profesních perspektiv s cílem zmírnit ekonomické důsledky. Taková podpora je zvláště důležitá, protože mnoho zaměstnanců, kteří nyní čelí nejistotě, poskytuje společnosti loajální služby již několik let.

Společnost ZF si zachovala svůj dobrý talent pro inovace a vývoj. Společnost každý rok investuje přibližně 5 % svých tržeb do výzkumu a vývoje, což odpovídá přibližně 3,6 miliardám eur v roce 2024. webová stránka ZF zdůrazňuje, že společnost vyrábí mnoho produktů, včetně automatických a manuálních převodovek, komponent podvozku a systémů aktivní a pasivní bezpečnosti. Nezbývá tedy než čekat, jak přicházející změny ovlivní společnost a její zaměstnance v dlouhodobém horizontu.