AI sisällyttämistä varten: Kaufbeurenissa avattiin uusi työpaikka!
AI sisällyttämistä varten: Kaufbeurenissa avattiin uusi työpaikka!
Kaufbeuren, Deutschland - Kaufbeurenissa tapahtuu tällä hetkellä paljon sisällyttämis- ja digitalisoinnin alalla. Tutkimushankkeen "Enaaible", joka suoritetaan Kempten-soveltavan yliopiston data-optimoidun tuotannon instituutissa, pyritään kehittämään AI: n tukeman työpaikan ihmisille, joilla on heikentynyt edustajakokousryhmässä. Tämän innovatiivisen projektin esitys tapahtui Wertachtal-työpajoissa, joissa myös viralliset kumppanit, mukaan lukien Lebenshilfe Ostallgäu-Kaufbeuren E.V., oli edustettuna. Merkur, ellei vain aktivoi aktivoitua toimia Osallistu.
Hans Böckler -säätiön rahoittama projekti vie yhteensä kuusi kuukautta. Tietojen optimoidun tuotannon instituutin tutkijat, mukaan lukien 20 tieteellistä työntekijää ja kaksi professoria, ovat innovatiivisia ratkaisuja. Painopiste on liikennevalojärjestelmän kehittämisessä ruuvipakkausten laadunvalvonnan suhteen, jonka tarkoituksena on auttaa edistämään työntekijöiden riippumattomuutta Wertachtal -työpajoissa. Haasteet, kuten kuvanlaatu, valaistus ja vialliset AI -yksiköt, oli hallita. Lebenshilfe lisäsi, että nykyiset valvontajärjestelmät ovat yleensä ryhmän johto, joka rajoittaa ihmisen sisällyttämistä.
osallistava työpaikka
Projektipäällikkö Thomas Jungin johtama tiimi ja operatiivinen johtaja Anja Limmer pyrkii luomaan osallistavan työpaikan, joka luo luovasti tekniset haasteet. Tulevat prototyyppikokeet on jo suunniteltu tarkistamaan AI-järjestelmän toiminnallisuus ja käyttäjäystävällisyys.
Pitkällä aikavälillä osallistujat haluavat toteuttaa automatisoidut oppimisprosessit, joiden avulla työntekijät voivat suorittaa monenlaisia laadunvalvontaa itsenäisesti. "Tämä osoittaa, kuinka teknologinen kehitys voi edistää heikentymishenkilöiden osallistumista ja itsemääräämisoikeutta", sanoo Lebenshilfe Ostallgäu-Kaufbeuren.tekoälyn rooli
Keinotekoinen älykkyys tulee yhä tärkeämmäksi nykypäivän työmaailmassa, samoin kuin acatech . AI ei voi vain automatisoida prosesseja, vaan myös parantaa merkittävästi fyysisten, henkisten tai psykologisten vajaatoimintojen ihmisten osallistumista ja yhtäläisiä mahdollisuuksia. Henkilökohtaisten sopeutumisten tarpeita koskeviin tarpeisiin on erittäin tärkeää uuden työympäristön vastaamiseksi.
”Enaaible” -projektin kokemukset eivät vain tarjoa näkemyksiä teknologisista innovaatioista, vaan myös osoittavat, kuinka tällainen kehitys johtaa enemmän itsemääräämiseen ja aktiiviseen osallistumiseen. AI -tekniikoiden tuella avattiin mielenkiintoinen luku, jolla on vammaisten ihmisten integrointia, työmaailmaan.
| Details | |
|---|---|
| Ort | Kaufbeuren, Deutschland |
| Quellen | |