Vajeništvo v okrožju Neumarkt: Veliko pomanjkanje kvalificiranih delavcev!
Vajeništvo v okrožju Neumarkt: Veliko pomanjkanje kvalificiranih delavcev!
Neumarkt in der Oberpfalz, Deutschland - V okrožju Neumarkt je dirka za strokovnjake divjala. Razmere postajajo vse bolj resne, saj veliko vadbenih položajev ostaja prosta. Fabian Thorak, 22 let, je eden redkih, ki aktivno skrbijo za svojo poklicno prihodnost. Vajeništvo je zaključil kot kuhar in je zdaj v drugem vajeništvu kot mesar pri Wittmannu v Neumarktu. Njegov šef Norbert Wittmann poudarja, kako pomembna je mesarska trgovina za regijo, in obžaluje zapiranje podjetij, ki jih povzroča upad naslednikov. Pravzaprav starejši mojster Karl Schneider poroča o številnih zaprtih mesarjih, ki ogrožajo kulturno raznolikost in tradicijo v regiji.
Alarmantni statistični podatki povzročajo zaskrbljenost: septembra 2024 je bilo 395 vadbenih mest, ki jih ponuja 1747, praznih, kar ustreza skoraj četrtini. Število prosilcev za usposabljanje se je zmanjšalo za 2,7 odstotka, medtem ko je povečanje tujih prosilcev s 13,5 odstotka izjemno. Patrick Brandl iz okrožnih obrtnikov Neumarkt opozarja, da ne le obrti, ampak tudi gradbena industrija, vedno manj potomcev. Pogoji so jasni: nujno so potrebne nove strategije, da se mlade približajo prednostim usposabljanja v obrti.
Obrt v fokusu
Nacionalna študija kaže, da pomanjkanje kvalificiranih delavcev v obrti uspe. Leta 2022 je 236.818 prostih mest doseglo rekordne vrednosti, od tega 128.891 ni bilo mogoče zapolniti. The reasons for this are diverse: a good economy in the building trade, political climate protection goals and a demographic change in health craft ensure increasing demand for skilled workers, such as the Kofu Notice. Manjkajo strokovnjaki, zlasti v gradbeni trgovini, ki je osrednja za energetski prehod. Obstajajo ozka grla predvsem v gradbeni elektriki in sanitarni tehnologiji ogrevanja in klimatske naprave.
Starši imajo pogosto druge ideje za poklicno kariero svojih otrok in imajo raje akademske poklice. Posledično manj mladih razmišlja o treningu v obrti. Manjša podjetja tudi težko tekmujejo z velikimi podjetji pri zaposlovanju pripravkov. Kljub povečanim plačam in privlačnim dodatnim storitvam, kot so prekomerna plačila in dodatni počitniški dnevi, so pozicije za usposabljanje veliko povpraševanja in pogosto praznih.
pobude za promocijo mladih talentov
Vrhunec je "Dan izobraževanja" 19. novembra, ki daje študentom vpogled v različne vajeništvo. Po besedah Ralfa Kohla iz IHK Regensburga je cilj vse večjega zanimanja za izdelavo največjega pomena glede na upadajoče stopnje pogodb o usposabljanju.
Trend je zaskrbljujoč. Potrebna strateška preusmeritev trajnostne zaščite kvalificiranih delavcev je bolj kot kdajkoli prej povpraševanje. Strukturne spremembe z demografijo, digitalizacijo in ukrajinskim konfliktom zahtevajo prilagajanje novim okoliščinam, kot je
| Details | |
|---|---|
| Ort | Neumarkt in der Oberpfalz, Deutschland |
| Quellen | |