Poziții de instruire în districtul Mühldorf: șansă sau provocare?

Poziții de instruire în districtul Mühldorf: șansă sau provocare?

Mühldorf am Inn, Deutschland - În districtul Mühldorf, în prezent există o piață de instruire interesantă care se confruntă cu provocări. AS Innsalzach24.de , un total de 651 de centre de formare sunt disponibile pentru instruirea din an 2024/2025. Dar, în timp ce companiile referă la urmași talentați, sunt disponibili doar 545 de solicitanți, ceea ce înseamnă că peste 300 de locuri rămân vacante.

a fost făcută alegerea

Cu o gamă largă de peste 300 de ucenici recunoscute de stat, mulți părăsitori școlari le este dificil să ia decizia corectă. Sunt deosebit de populare profesii precum funcționarul industrial/femeia și căile de pregătire creativă. Cu toate acestea, provocările trebuie să fie depășite: „Agenția pentru ocuparea forței de muncă încearcă să câștige peste vârstnici pentru o ucenicie”, a spus publicația. Acest lucru arată nevoia de a oferi exces de poziții de pregătire, în timp ce lipsește solicitanți adecvați, în special în cadrul profesii de sănătate și vânzări.

Schimbarea demografică face restul. Aceasta duce la o discrepanță între pozițiile de instruire oferite și numărul de potențiali solicitanți. Prin urmare, companiile se bazează din ce în ce mai mult pe stimulente, cum ar fi subvenții pentru săli de sport sau costuri de călătorie pentru a crește atractivitatea pozițiilor lor. Cu toate acestea, experiența arată că aproximativ un sfert dintre cursanți își desfășoară pregătirea prematur, adesea din cauza informațiilor inadecvate sau a unei alegeri greșite în carieră.

provocări și oportunități

O privire peste granițe merită: tot mai multe companii își caută cursanții în străinătate, în special în rândul refugiaților și solicitanților de azil. Aproximativ 12% dintre cursanți au acum un pașaport străin în districtul Mühldorf, iar această proporție crește continuu. Acest lucru arată o anumită regândire, deoarece companiile recunosc oportunitățile care sunt în diversitate. Tendința către poziția de pregătire internațională este subliniată de cifrele din ce în ce mai mari ale cursanților străini din Germania. Conform kofa.de , întrebările de poziție de instruire în profesioniști de blocaj au crescut cu 10,8 la sută din 2013, ceea ce indică un deficit notabil al lucrătorilor care se califică.

Special se concentrează pe profesii de blocaje, unde cererea este semnificativ mai mare decât oferta. Pozițiile vacante în aceste zone au crescut de la 4,9 la sută în 2013 la 10,7 la sută în 2022. Acest lucru arată cât de necesar este să promoveze instruirea în profesiile care sunt necesare urgent. Spre deosebire de 14,9 la sută în alte domenii, în special pentru tinerii care caută o ucenicie, deoarece doar 8,2 la sută dintre ei nu au putut găsi niciun loc.

Vizualizare viitoare

În vederea anilor 2024-2028, monitorizarea specializată a Ministerului Federal al Muncii și Afacerilor Sociale Bmass.De sunt așteptate. Muncitorii devin mai importanți prin schimbări demografice

În rezumat, trebuie menționat: În prezent, părăsitorii școlii au șanse bune de ucenicie, atât timp cât sunt deschise diferitelor domenii profesionale. Cu o mână bună atunci când alegeți o carieră și gata să privească în afara cutiei, nimic nu stă în calea antrenamentului de succes.