Haiguslaine Weißenburgis: 23 päeva puudumist aastas – mis on selle taga?

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Weißenburg-Gunzenhauseni linnaosas haigestuvad töötajad keskmiselt 23 päeva aastas. Analüüsitud 2025. aasta põhjused ja suundumused.

Im Landkreis Weißenburg-Gunzenhausen erkranken Beschäftigte durchschnittlich 23 Tage pro Jahr. Ursachen und Trends 2025 analysiert.
Weißenburg-Gunzenhauseni linnaosas haigestuvad töötajad keskmiselt 23 päeva aastas. Analüüsitud 2025. aasta põhjused ja suundumused.

Haiguslaine Weißenburgis: 23 päeva puudumist aastas – mis on selle taga?

Viimastel aastatel on Weißenburg-Gunzenhauseni linnaosa töötajate tervis üha enam halvenenud. Nürnberger Nachrichteni värske raporti kohaselt on piirkonna töötajate keskmine haigusaeg 23 päeva aastas. See tähendab, et kogu Kesk-Frangimaal on piirkonnas kõige rohkem haiguse tõttu töölt puudutud päevi teatatud.

See murettekitav areng ei ole ainult kohalik nähtus, vaid peegeldab haiguspuhkuste arvu suurenemist üleriigiliselt. Ettevõtete haigekassade analüüs näitab, et haigusteadete arv on alates 2021. aastast pidevalt kasvanud. Selle peamiseks põhjuseks on luu- ja lihaskonna vaevused ning psüühikahäired, samas kui hingamisteede haigused kasvasid 2022. aastal oluliselt kirjeldab.

Piirkondlikud erinevused haiguspuhkuse osas

vermerkt.

Teine aspekt on piirkondlikud erinevused Saksamaal. Kui Baierimaal kaotavad töötajad haiguse tõttu keskmiselt 5,9 protsenti oma tööajast, siis Starnbergi rajoonis vaid 14,5 ja Mansfeld-Südharzi rajoonis 31 päeva. Selliseid erinevusi võivad mõjutada erinevused töökeskkonnas, töötasus ja tööstuse struktuuris. Eelkõige koristus-, transpordi- ja logistikatööstuse töötajad kannatavad sageli pikemate haigusperioodide all, samas kui IT-valdkonnas töötavad inimesed kutsuvad end haigeks harvemini.

Tagajärjed töömaailmale

Haigestumiste sagenemisel on ka sügavamad põhjused. Elektroonilise töövõimetuslehe kasutuselevõtt võis kaasa aidata sellele, et veelgi rohkem töötajaid registreeris end ametlikult haigeks. Sellel on huvitav järelejõudmise efekt: pärast aastaid kestnud väheseid haigusepideemiaid, näiteks koroonaperioodil, kogeme nüüd kõrgemaid nakkuslaineid selgitas.

Positiivset mõju võib avaldada ka töötajate teadlikkuse tõstmine, et nad ei tõmbaks end tööle, kui neil on hingamisteede infektsioon. Praegused andmed näitavad, et hingamisteede haigused moodustasid 2024. aastal Saksamaal ligikaudu 20 protsenti kõigist haiguspäevadest lugeda.

Aeg näitab, kuidas ettevõtted ja organisatsioonilised meetmed sellele kasvule reageerivad. Siiski on selge, et Weißenburg-Gunzenhausenis, nagu ka paljudes teistes Saksamaa piirkondades, tuleb töötajate tervislikku olukorda jälgida, et astuda sihipäraseid samme ja tulla toime tulevaste väljakutsetega.