Maternitatea Rother se închide după 41 de ani – rămân momente de neuitat!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Maternitatea Roth se închide după 41 de ani. Sunt evidențiate anecdotele și motivele penuriei de muncitori calificați în sectorul sănătății.

Die Geburtsklinik Roth schließt nach 41 Jahren. Anekdoten und Gründe für den Fachkräftemangel im Gesundheitswesen werden beleuchtet.
Maternitatea Roth se închide după 41 de ani. Sunt evidențiate anecdotele și motivele penuriei de muncitori calificați în sectorul sănătății.

Maternitatea Rother se închide după 41 de ani – rămân momente de neuitat!

Maternitatea din Roth, care sprijină familiile de mai bine de patru decenii, și-a închis porțile la 1 noiembrie 2025. Acest pas a fost inevitabil deoarece deficitul de muncitori calificați din regiune și condițiile actuale nu mai permiteau continuarea îngrijirilor obstetricale. Din cauza acestor circumstanțe, echipa de la Clinica Roth District a fost nevoită să se închidă pe 31 octombrie 2025 clinica districtuală Roth raportat.

Peste 41 de ani, nenumărate vieți au fost binevenite în clinică. În acest timp, angajații și conducerea secției au experimentat multe anecdote emoționante care modelează atmosfera specială și sprijinul emoțional în timpul livrărilor. Închiderea nu numai că lasă un gol în oferta pentru viitorii părinți, ci și în inimile celor care au făcut parte din această călătorie. „Am dori să mulțumim tuturor celor care au contribuit la îngrijirea obstetricală la Clinica Districtului Roth”, a spus conducerea clinicii.

Presiunea în sănătate

Închiderea nu este doar o problemă locală; reflectă un fenomen mai larg care afectează multe unități de sănătate din Europa. Tare WifOR Spitalele, casele de bătrâni și centrele de zi se luptă din ce în ce mai mult pentru personal calificat. Există multe motive pentru aceasta: forța de muncă îmbătrânește, condițiile de muncă sunt adesea neatractive și există o lipsă de planificare clară. În plus, pandemia de COVID-19 duce la un decalaj crescut între cerere și ofertă.

Prognozele sunt alarmante. Până în 2030, Europa s-ar putea confrunta cu o penurie de aproximativ 4,1 milioane de profesioniști din domeniul sănătății. Cifrele sunt deosebit de îngrijorătoare în Germania: peste 72.500 de muncitori calificați lipsesc din îngrijirea copiilor timpurii, în timp ce deficitul de muncitori calificați în îngrijirea geriatrică ar putea deveni și mai grav. „Se întâmplă ceva”, ai putea spune – mai ales dacă iei în considerare că până în 2035 se așteaptă o penurie de aproximativ 1.000 de persoane în îngrijirea copiilor și asistență socială în Saxonia.

O privire asupra viitorului

Sunt necesare măsuri coordonate pentru a contracara deficitul de muncitori calificați. Politica joacă un rol crucial în îmbunătățirea condițiilor-cadru și crearea de stimulente pentru lucrătorii calificați. Un element important este, de asemenea, consolidarea bazei financiare a instituțiilor pentru a oferi o perspectivă pe termen lung. Dar nu este nevoie doar de politică - fiecare individ își poate aduce și contribuția, fie prin angajamentul față de formare sau pur și simplu prin înțelegerea provocărilor cu care se confruntă lucrătorii calificați.

Viitorul obstetricii în Roth poate părea incert, dar un lucru este cert: amintirile și poveștile create în acești 41 de ani nu vor fi niciodată uitate. Clinica Roth District va avea întotdeauna un loc în inimile angajaților și familiilor care au început noi faze ale vieții aici.