Primalje u Bambergu dale otkaz: Crveno upozorenje za porodništvo!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

U Bambergu primalje daju otkaz zbog novih ugovora koji dovode do gubitka zarade. Kvaliteta njege u opasnosti!

In Bamberg kündigen Hebammen wegen neuer Verträge, die zu Verdiensteinbußen führen. Versorgungsqualität gefährdet!
U Bambergu primalje daju otkaz zbog novih ugovora koji dovode do gubitka zarade. Kvaliteta njege u opasnosti!

Primalje u Bambergu dale otkaz: Crveno upozorenje za porodništvo!

Opstetricija u Bambergu suočava se s ozbiljnim izazovom: šest slobodnih primalja na klinici Bamberg najavilo je da će dati ostavke na svoja radna mjesta u siječnju 2026. Razlog za ovaj zabrinjavajući korak je novi ugovor o pomoći primaljama (HBV), koji je stupio na snagu 1. studenog 2025. Prema [Radio Bamberg](https://www.radio-bamberg.de/amp/natal care-in-bamberg-unter-druck-hebammen-kuendigen-1892025/), ovaj ugovor dovodi do gubitka zarade koji je za primalje teško podnošljiv.

Iako buduća uredba predviđa više stope plaćanja, primalje će primati samo manji postotak po zbrinutoj ženi. Dok se naknada tijekom poroda udvostručuje na više od 80 eura, još uvijek postoji zabrinutost za financijsku stabilnost, budući da se briga 1:1 od četiri sata oko poroda često ne može primijeniti u svakodnevnom životu. Gotovo polovica primalja u Njemačkoj, točno 44 posto, razmišlja o odustajanju od svoje profesije - zabrinjavajući signal za nacionalnu skrb, upozoravaju strukovna udruženja. Ovaj problem ističu i reprezentativne udruge poput Udruge bavarskih primalja (BHLV) zbog sve izraženije nesigurnosti među primaljama.

Nezadovoljstvo novim propisima

Nedostatak sigurnosti planiranja i sve veći birokratski napori opterećuju slobodne primalje. Zabrinutost nije neutemeljena: prema istraživanju BHLV-a, oko 25 posto prisutnih primalja već ima ozbiljne namjere prestati ili je čak donijelo takvu odluku. Rezultati istraživanja u 68 klinika pokazuju da polovica ispitanih ustanova već ima izravan učinak novih propisa o naplati.

Elisabeth Hagelstein, primalja u bolnici Agatharied, opisuje da se njezin tim bori s velikom neizvjesnošću. Iako postoji suglasnost da je opstetrička skrb dobro pozicionirana, novi propisi predstavljaju ozbiljan izazov. Zapravo, udruge roditelja i pružatelji usluga već godinama pozivaju na temeljna poboljšanja opstetričke skrbi, uključujući iu kontekstu podataka koje je prikupio BIFG, koji ukazuju na nedovoljnu transparentnost u izvanbolničkom sektoru.

Pritisak na primalje je sve veći

Sve veći broj ostavki mogao bi značiti kraj mnogih primaljskih pozicija. Mechthild Hofner, predsjednica BHLV-a, upozorava da primaljski domovi polako umiru i može jasno zamisliti da će doći do ozbiljnih posljedica za krajolik skrbi 2026. Lisa Dörner, primalja na klinici Großhadern u Münchenu, također izražava zabrinutost zbog financijskih gubitaka koje će novi ugovor značiti za nju i njezine kolege. Dvije njezine kolegice već su dale ostavke.

U tom kontekstu također se mora naglasiti važnost podrške 1:1. Glasnogovornik GKV-a Florian Lanz naglašava koliko je važan ovaj oblik podrške tijekom poroda i kako novi ugovor o pomoći primaljama želi osigurati tu praksu. No, ostaje sumnja da nema primjerene naknade za pošteni trud primalja kada se mora brinuti o više žena u isto vrijeme. Postoji velika nada za ponovne pregovore, posebice s obzirom na izazove koji su pred nama.

Socijalna zaklada Bamberg postavila si je cilj osigurati kvalitetnu skrb u području opstetricije. Međutim, ostaje za vidjeti kako će ti napori uroditi plodom u svjetlu aktualnih događaja i nezadovoljstva u industriji primalja. Situacija u rodilištima u Bambergu i šire još jednom pokazuje da je ovdje potrebno djelovati.