Leerlingen uit groep acht leren in de werkplaats een optimale zelfpresentatie voor hun werk!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

In Neuburg-Schrobenhausen namen studenten deel aan een zelfpresentatieworkshop om zich optimaal voor te bereiden op het starten van hun carrière.

In Neuburg-Schrobenhausen nahmen Schüler an einem Workshop zur Selbstpräsentation teil, um sich optimal auf den Berufsstart vorzubereiten.
In Neuburg-Schrobenhausen namen studenten deel aan een zelfpresentatieworkshop om zich optimaal voor te bereiden op het starten van hun carrière.

Leerlingen uit groep acht leren in de werkplaats een optimale zelfpresentatie voor hun werk!

De focus ligt op de toekomst van jongeren, zoals onlangs duidelijk werd tijdens de workshop ‘Zelfpresentatie optimaliseren’ op de middelbare school in Neuburg. De achtsteklassers kregen de kans om intensief met de kunst van het zelfpresentatie bezig te zijn en zich optimaal voor te bereiden op komende sollicitatiegesprekken en stages. Dat meldt Donaukurier de studenten profiteerden van de ervaringen van ervaren sprekers.

Horst Boljahn van defensietechnologie, Karl Appelmann van de farmaceutische industrie en Dieter Manthey van het IT-bedrijf leidden de workshop. Samen met de actieve senioren, die zich vrijwillig inzetten voor loopbaanoriëntatie, ondersteunden zij de jongeren met waardevolle tips. Dat werd vooral duidelijk tijdens het rollenspel waarin de studenten een stageaanvraag simuleerden. Vice-directeur Kerstin Zischler prees de praktische relevantie van de workshop en benadrukte hoe belangrijk het is om het zelfvertrouwen van de studenten te bevorderen.

Praktische oefeningen en waardevolle feedback

De studenten konden in verschillende kleine groepen hun vaardigheden demonstreren en kregen persoonlijke feedback. “De jongeren waren gefocust en geïnteresseerd”, merkte schoolmaatschappelijk werker Lena Weigelt op. Een bijzonder prettig resultaat was de opmerking van een student die na de workshop vertelde dat hij zichzelf nu kon voorstellen en zich aanzienlijk zelfverzekerder voelde.

Een centraal element van zelfpresentatie is de inhoud die niet mag ontbreken in een sollicitatiegesprek. Hierbij gaat het naast de naam en leeftijd ook om informatie over afkomst, opleiding en beroepservaring. De structuur is ook cruciaal: als de leerlingen het gemeenschappelijke ‘Ik ben – ik kan – ik wil’-model volgen, biedt dit de mogelijkheid om hun eigen motivatie en sterke punten duidelijk uit te leggen. De Carrièrebijbel legt dat uit Vooral de eerste indruk is belangrijk en daarom zijn authenticiteit en een goede voorbereiding essentieel.

Meer tips voor zelfpresentatie

De ideale duur van een zelfpresentatie is ongeveer drie tot vijf minuten - genoeg tijd om de belangrijkste vaste punten van uw carrière op een compacte en nauwkeurige manier te presenteren. Informatie over persoonlijke vaardigheden en doelen helpt je om je te onderscheiden van andere sollicitanten. Het is raadzaam om vóór een sollicitatiegesprek enkele oefeningen te doen om de nervositeit onder controle te krijgen. Application.info biedt nuttige informatie over de voorbereiding waar jongeren op moeten letten.

De actieve senioren die deze workshop samen organiseerden, zijn nog steeds op zoek naar betrokken leden om hun programma’s te ondersteunen. Iedereen die het leuk vindt om jongeren te ondersteunen op hun carrièrepad is van harte uitgenodigd om deel te nemen. Een mooi aanbod voor iedereen die zijn kennis en ervaringen wil doorgeven!