V Aschaffenburgu začína nový magisterský študijný program v oblasti riadenia ľudských zdrojov!

V Aschaffenburgu začína nový magisterský študijný program v oblasti riadenia ľudských zdrojov!

V bavorskom vzdelávacom prostredí sa toho deje veľa: Technická univerzita v Aschaffenburgu začína v nadchádzajúcom letnom semestri 2026 nový magisterský študijný program v oblasti riadenia ľudských zdrojov. Ten ponúka nielen absolútne praktické znalosti, ale zohľadňuje aj súčasné trendy a výzvy v tomto odvetví. Štúdium má reagovať na potreby absolventov podnikania a dať im možnosť získať ďalšie kvalifikácie v oblasti ľudských zdrojov (HRM). Univerzita na svojej webovej stránke uvádza, že začiatok štúdia je oficiálne naplánovaný na marec 2026, aby sa zhodoval so začiatkom letného semestra.

Štúdium pod vedením Prof. Dr. Wielanda Achenbacha sľubuje úzke prepojenie teórie a praxe. Hlavnými cieľmi je kvalifikácia na zodpovedné pozície v spoločnostiach, združeniach, poradniach a vo verejnej správe. Novo vyvinutý obsah je zosúladený s národnými a medzinárodnými štandardmi, čo dáva študentom dobré príležitosti na trhu práce.

Obsah a flexibilita štúdia

Obsah sa točí okolo horúcich tém, akými sú nedostatok kvalifikovaných pracovníkov a manažérov, profesionalizácia práce ľudských zdrojov a digitálna transformácia. Študenti si môžu vybrať aj zo širokej ponuky voliteľných predmetov s cieľom stanoviť si individuálne priority. Formy výučby, ako sú prednášky, semináre, workshopy a projektová práca, dávajú účastníkom príležitosť aktívne aplikovať to, čo sa naučili, a rozvíjať svoje vlastné riešenia.

Špeciálnym vrcholom tohto programu je možnosť študovať moduly v zahraničí, čo podporuje medzikultúrnu výmenu a rozširuje medzinárodnú perspektívu študentov. Okrem toho sa kladie dôraz na flexibilnejšiu organizáciu štúdia a skúšok, aby si študenti mohli štúdium štruktúrovať podľa vlastných potrieb.

Aplikácia a spätná väzba

Obdobie podávania prihlášok začína už čoskoro: od 15. novembra 2025 do 15. januára 2026 majú záujemcovia možnosť prihlásiť sa na toto štúdium zamerané na budúcnosť. Univerzita tiež plánuje začleniť spätnú väzbu študentov do návrhu ponuky kurzov. Tým je zabezpečené, že priebeh štúdia zostáva nielen aktuálny, ale aj praktický.

Na záver možno konštatovať, že Technická univerzita v Aschaffenburgu svojím novým magisterským titulom v oblasti riadenia ľudských zdrojov robí dôležitý krok smerom k vzdelávaniu orientovanému na budúcnosť, ktoré zohľadňuje potreby ekonomiky aj ambície študentov. Ďalšie informácie nájdete na webovej stránke univerzity: TH Aschaffenburg.

Okrajovo je trendom aj oddych študentov počas prestávok: obľúbená kartová hra Solitaire je čoraz populárnejšia. Či už v kaviarni alebo počas krátkych čakacích dôb – mnohí využívajú príležitosť zahrať si túto klasickú hru. Hra, známa aj ako „Patience“, vyžaduje trpezlivosť a strategické myslenie a je vítaným oddychom od každodenného študijného života. Ak by ste sa chceli dozvedieť viac o pravidlách a stratégiách, môžete kontaktovať Solitaire pozri sa okolo seba.